社保最低基数是多少

一、社保最低基数是多少

交费比例最低交费基数是当地社平工资的60%，这个就是最低标准。交费比例：养老，单位20%左右，个人8%；医保，单位8%左右，个人2%；失业，单位2%左右，个人1%；工伤，单位1%左右，个人不交；生育，单位0.8%左右，个人不交。没有全国统一的交费比例，具体比各地略有不同，个人全部交费比例最高就是11%。

二、缴纳社会保险费的标准

2010年以个人名义参保人员缴纳社会保险费的标准已经确定，全年缴纳保费最低为4787.04元。

明年，以个人名义按城镇办法参保的人员在参加基本养老保险的同时，必须参加基本医疗保险（包括住院、在职及退休门诊医疗保险）、重大疾病医疗补助及医疗困难救助。经计算，基本养老保险的最低缴费标准为268.25元/月，基本医疗保险最低为126.67元/月，重大疾病医疗补助费及医疗困难救助费按每人每月4元的标准缴纳。各项合计最低为398.92元/月。

继续按非城镇办法参加基本养老保险的人员，基本养老保险的缴费标准计算为238.44元/月，全年为2861.28元。按非城镇办法参加基本养老保险的企业职工，以个人名义参加基本医疗保险的，缴费标准与以个人名义按城镇办法参保的人员相同。

三、养老保险缴费标准

养老保险缴费标准：1、养老保险缴纳比例为27%，缴费基数为企业上年参保人月平均工资。2、失业保险缴纳比例为1.5%，缴费基数为企业职工上年平均工资。3、工伤保险缴纳比例按行业差别费率确定（0.2%至3%），缴费基数为企业上年本企业被保险人月平均工资。4、基本医疗保险费缴纳比例为9%+1%，缴费基数为企业职工上年平均工资。5、大额医疗费用互助资金缴纳比例为1%，缴费基数为企业职工上年月平均工资。

四、最低基数缴纳社保是多少

根据参加社会保险的险种不同，缴费基数是不一样的。1、城镇职工养老保险的缴费基数，以本人的月均工资为缴费基数，但是，当职工的工资低于社会平均工资的60%的，则按照社会平均工资的60%作为缴费基数，当职工的工资高于社会平均工资的300%的，按照社会平均工资的300%作为缴费基数；2、灵活就业人员，由于无法核定其工资，则按照社会平均工资的60%到300%之间，由社保部门设立不同档次的缴费基数，由参保人自行选择档次缴费；3、城乡居民养老保险的缴费档次，是从100到2000元以上，参保人自由选择缴费基数。

版权声明：本站所有文章皆为原创，欢迎转载或转发，请保留网站地址和作者信息。

很赞哦！ ()